2　条例第24条の4第2項後段の「前項の職員」には、前項に規定する職員を含まないものとする。

2　前項の期間の算定については、次の各号に掲げる期間を除算する。

3　前項の場合において、前項第4号から第7号までに掲げる勤務しなかった期間又は給与を減額された期間と前項第8号に掲げるそれぞれに相当する勤務しなかった期間又は給与を減額された期間がある場合の除算する期間は、それぞれの勤務しなかった期間又は給与を減額された期間を合算し、前項第4号から第7号までの規定を適用した場合に得られる期間とする。

2　前項の場合において、職員の成績率を同項第4号に該当するものとして定める場合には、当分の間、市長が定めるところによるものとする。

3　第1項第1号及び第2号に掲げる職員として成績率を定める者の数について基準となる割合は、市長が定める。

4　定年前再任用短時間勤務職員の成績率は、当該職員の職務について監督する地位にある者による勤務成績の証明に基づき、当該職員が次の各号のいずれに該当するかに応じ、当該各号に定める割合の範囲内において、任命権者が定めるものとする。ただし、任命権者は、その所属の条例第24条の4第1項の職員が著しく少数であること等の事情により、第1号に定める成績率によることが著しく困難であると認める場合には、あらかじめ市長と協議して、別段の取扱いをすることができる。

5　第2項の規定は、前項第3号に該当するものとして成績率を定める場合に準用する。

2　条例第24条の4第2項前段の勤勉手当基礎額に1円未満の端数を生じたときは、これを切り捨てるものとする。

(施行期日)

1　この規則は、公布の日から施行し、昭和44年6月1日から適用する。

(勤勉手当の成績率の特例)

2　条例第24条の4第1項に規定する基準日が平成20年12月1日である勤勉手当に関する第7条第1項の規定の適用については、同項中「当該職員の職務について監督する地位にある者による勤務成績の証明に基づき、当該職員が次の各号のいずれに該当するか」とあるのは「次の各号の区分」と、同項第1号中「100分の93以上100分の150以下」とあるのは「100分の67.3以上100分の108.6以下」と、同号第2号中「100分の82.5以上100分の93未満」とあるのは「100分の59.7以上100分の67.3未満」と、同項第3号中「100分の72」とあるのは「次の表の給料表の種別・職務の級の欄の区分に応じ同表の支給率の欄に定める割合

3　条例第24条の4第1項に規定する基準日が平成21年6月1日である勤勉手当に関する第7条第1項及び第4項の規定の適用については、同条第1項第1号中「100分の93以上100分の150以下」とあるのは「100分の87以上100分の140以下」と、同項第2号中「100分の82.5以上100分の93未満」とあるのは「100分の77以上100分の87未満」と、同項第3号及び第4号中「100分の72」とあるのは「100分の67」と、同条第4項中「100分の35」とあるのは「100分の30」とする。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、この規則による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則(以下「改正後の規則」という。)の規定(改正後の規則中別表第1の規定は除く。)は、昭和51年4月1日から適用し、改正後の別表第1の規定は、昭和51年12月2日から適用する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、昭和63年7月3日から施行する。

(経過措置)

2　職員の勤務時間に関する条例の一部を改正する条例(昭和63年条例第2号。以下「改正条例」という。)による改正前の職員の勤務時間に関する条例附則第2項から第4項までの規定又は改正条例附則第2項の規定により1日の勤務時間のすべてが勤務を要しない時間として指定された日は、この規則による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則第6条第2項第3号に規定する指定週休日に含まれるものとする。

(施行期日)

1　この規則は、平成2年1月7日から施行する。

(経過措置)

2　条例第24条の2第1項に規定する基準日が平成2年6月1日である勤勉手当に関するこの規則による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則第6条第2項第3号の規定の適用については、同号中「勤務を要しない日」とあるのは、「勤務を要しない日、職員の勤務時間に関する条例の一部を改正する条例(平成元年条例第13号)による改正前の職員の勤務時間に関する条例(昭和52年条例第6号)附則第2項から第5項までの規定又は職員の勤務時間に関する条例の一部を改正する条例(昭和63年条例第2号)附則第2項の規定により1日の勤務時間のすべてが勤務を要しない時間として指定された日」とする。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、平成元年4月1日から適用する。

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。ただし、第2条第1項第1号、第6条第2項第2号及び同項第3号の改正規定は、平成3年1月1日から施行する。

2　この規則(前項ただし書に規定する改正規定を除く。)による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、平成2年4月1日から適用する。

(経過措置)

3　平成3年6月に支給する勤勉手当に係る勤務期間の算定に関しては、改正後の規則第6条第2項第2号及び第3号の規定は、同号の改正規定の施行の日以後の期間について適用し、同日前の期間については、なお従前の例による。

この規則は、平成3年4月1日から施行する。

この規則は、平成4年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成12年1月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の一部を改正する規則の規定は、平成13年4月1日から適用する。

この規則は、平成14年4月1日から施行する。

この規則は、平成15年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、平成14年4月1日から適用する。

この規則は、平成17年12月1日から施行する。

この規則は、平成18年4月1日から施行する。

この規則は、平成18年7月1日から施行する。

この規則は、平成20年4月1日から施行する。

この規則は、平成20年9月1日から施行する。

この規則は、平成20年12月1日から施行する。

この規則は、平成20年12月1日から施行する。

この規則は、平成21年5月29日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、平成21年12月1日から施行する。

この規則は、平成22年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成23年4月1日から施行する。

(施行期日等)

1　この規則は、平成26年12月1日(以下「施行日」という。)から施行する。

この規則は、平成27年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、第1条の規定による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定及び第2条の規定による改正後の平成26年改正条例附則第6条の規定による地域手当に関する規則の規定は、平成27年4月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行する。

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。ただし、次の各号に掲げる規定は、それぞれ当該各号に定める日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の初任給、昇格、昇給等の基準に関する規則(以下「第1条改正後初任給規則」という。)の規定及び第3条の規定による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、平成28年4月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、平成29年4月1日から適用する。

この規則は、平成30年4月1日から施行する。

1　この規則は、公布の日から施行する。ただし、第3条の規定は、平成31年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の一般職の職員の扶養手当等支給に関する規則の規定及び第2条の規定による塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、平成30年4月1日から適用する。

この規則は、令和元年12月14日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、平成31年4月1日から適用する。

この規則は、令和2年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、令和4年10月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、第1条の規定による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、令和4年4月1日から適用する。ただし、第2条の規定は、令和5年4月1日から施行する。

この規則は、令和5年4月1日から施行する。

1　この規則は、公布の日から施行する。ただし、第2条の規定は令和6年4月1日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、令和5年4月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の塩竈市職員の勤勉手当支給に関する規則の規定は、令和6年4月1日から適用する。